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招聘職位
薪酬福利
人本文化

薪酬福利

1,、提供良好的辦公環(huán)境;
2,、提供帶薪入職、在職培訓(xùn)及個(gè)人技能提升,;
3、提供廣闊的晉升發(fā)展平臺(tái),;
4,、提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資;
5,、設(shè)立月度,、年度全勤獎(jiǎng),提供工作餐補(bǔ)貼,;
6,、提供環(huán)境寬敞、設(shè)施齊全的員工宿舍,;
7,、每年可享受帶薪法定節(jié)假日,、年休假,;
8、按照國(guó)家規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)、工傷,、生育和住房公積金,;
8、購(gòu)買商業(yè)意外險(xiǎn),,為員工提供24小時(shí)人身意外傷害保障,;
9、根據(jù)不同節(jié)日為員工準(zhǔn)備溫馨的福利禮品,;
10,、每月為生日員工準(zhǔn)備貼心的生日禮物;
11,、根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)給予豐厚的獎(jiǎng)金,;
12、實(shí)行優(yōu)才計(jì)劃,,優(yōu)秀員工可享有優(yōu)才配股份額,,并有機(jī)會(huì)獲派海外進(jìn)修。